Il progetto, che il BICB realizzerà attraverso la sovvenzione, è quello di creare un modello pilota per superare lo squilibrio tra domanda e offerta di una forza lavoro qualificata in settori chiave per lo sviluppo dell'economia bulgara. L'attività è di natura non economica, ma è la formulazione e l'attuazione di politiche del mercato del lavoro attraverso un'azione congiunta dello Stato e delle parti sociali. Le attività sono volte ad aumentare l'attività economica delle persone occupate e in cerca di lavoro e, nel contempo, a migliorare l'accesso dei disoccupati all'occupazione, nonché a sostenere la mobilità geografica e professionale volontaria della forza lavoro; consentire ai lavoratori, alle imprese e agli imprenditori di adattarsi più facilmente alle mutevoli esigenze dell'economia e del mercato del lavoro, anche sviluppando le conoscenze e le competenze dei lavoratori in funzione delle capacità e competenze richieste dall'impresa, introducendo nuove forme di organizzazione del lavoro, promuovendo la mobilità geografica e occupazionale e modernizzando le istituzioni del mercato del lavoro. Il progetto comprende un totale di sette attività, due delle quali obbligatorie: la gestione del progetto e l'informazione e la pubblicità. Le attività effettive per la realizzazione degli obiettivi sono cinque in totale e mirano a sviluppare: Sistema di classificazione dell'attrattiva delle professioni in economia bulgara chiave quattro settori pilota; Pacchetti di motivazione per attirare le persone in cerca di lavoro verso i posti di lavoro ricercati sul mercato del lavoro; Metodologie per collegare i salari alla produttività del lavoro, l'introduzione di pratiche innovative in materia di RSI e la loro attuazione pilota e istituzionalizzazione dei risultati ottenuti attraverso la formazione dei dipendenti dell'Agenzia per l'occupazione. Un totale di 70 esperti lavoreranno al progetto, di cui 6 principali, 24 esperti a lungo termine, 12 esperti funzionali e 28 esperti di sezione (di cui quattro coordinatori settoriali).