A Pirkanmaa è stata lanciata una grande impresa comune tra l'istruzione e la formazione professionale e le associazioni imprenditoriali al centro dello sviluppo dell'istruzione — Tyrsky, a cui questo progetto si integra. Il nucleo del progetto sorella di Tyrsky è la cooperazione tra i progetti summenzionati, il coordinamento di misure per il raggiungimento di obiettivi comuni. Con l'aiuto del pensiero ecosistemico, miriamo ad armonizzare i servizi e i processi relativi alla cooperazione nella vita lavorativa per gli istituti di istruzione e formazione professionale secondaria di Pirkanmaa. Coinvolgiamo le varie parti coinvolte nelle attività di sviluppo in modo tale che tutte le parti coinvolte generino valore aggiunto e acquisiscano valore aggiunto partecipando alle attività del progetto. L'obiettivo è far sì che la vita lavorativa faccia esperienza dell'IFP come partner a valore aggiunto e sappia quali servizi possono essere forniti dagli istituti di IFP sul posto di lavoro. I luoghi di lavoro sono consapevoli del loro ruolo importante nell'educazione dei futuri professionisti e, insieme agli attori dell'IFP, forniscono ai discenti ambienti di apprendimento diversificati e orientamenti di qualità. Il progetto è costruito in conformità con la strategia di Tredu con l'obiettivo di stabilire un legame sempre più stretto con la vita lavorativa, rafforzare la trasversalità e sviluppare ambienti di apprendimento di migliore qualità nella vita lavorativa. Il progetto promuove inoltre i temi della strategia per la qualità dell'IFP, la riforma dell'apprendimento continuo e il radicamento della riforma dell'istruzione e della formazione professionale.
