Il team di ingegneria e gestione dei corsi impiega importanti risorse umane e finanziarie per monitorare le operazioni di cui sono responsabili. Al 1º gennaio 2015 i compiti sono stati inizialmente suddivisi come segue: \- il direttore del PLIE assume un ruolo di coordinamento per l'intero sistema. Guida e gestisce il team PLIE con il lavoro quotidiano di ascolto e dialogo con i vari funzionari di missione PLIE. Organizza almeno ogni quindici giorni un incontro con l'intero team di animazione e gestione PLIE al fine di garantire un buon coordinamento del team. Inoltre, il direttore è responsabile dello svolgimento e dell'agevolazione delle riunioni di partenariato, in particolare dei comitati tecnici operativi che si svolgono in media ogni trimestre e che riuniscono tutti i firmatari del protocollo PLIE, nonché i beneficiari del FSE che effettuano operazioni finanziate dal PLIE sul territorio. Inoltre, il direttore del PLIE monitora le strutture di integrazione attraverso l'attività economica, che sono considerate importanti come strumenti di integrazione nel territorio. Infine, partecipa a una serie di incontri di partenariato sul territorio, organizzati in particolare dai dipartimenti dello Stato o della regione Rodano-Alpi. \- I task manager sono responsabili dell'animazione dell'asse di cui sono responsabili. Pertanto, il responsabile dell'integrazione garantisce tutto il CLAS (commissione locale per l'ammissione e il monitoraggio) necessario per verificare l'ammissibilità del pubblico orientato al PLIE. Fornisce inoltre supporto quotidiano ai leader di carriera. Questo lavoro quotidiano è completato da numerosi incontri di animazione con tutti o alcuni dei referenti del percorso occupazionale potenziato del territorio. I funzionari della missione sono anche responsabili degli appalti pubblici, se ritenuti necessari. gli assistenti del servizio, da parte loro, svolgono tutti i compiti relativi all'assemblea delle suddette riunioni, al seguito dato alle lettere e ai contratti di lavoro. Uno di essi fornisce supporto nella preparazione dei vari organismi, tra cui CLAS e garantisce l'inserimento di informazioni sul software ABC ViEsion. \- Un gestore di animazione è responsabile dell'amministrazione del database ABC ViEsion. Questa banca dati è uno strumento per il team di ingegneri per monitorare le attività dei beneficiari e per monitorare l'efficacia dei viaggi dei partecipanti. A seguito della sua riorganizzazione a metà 2015, la direzione dell'Occupazione della DGA Coesione sociale e Urban a Grenoble-Alpes Métropole riunisce due servizi complementari: un servizio di sostegno all'occupazione (ingegneria, gestione del FSE e sostegno amministrativo, da un lato, e aree di lavoro locali, dall'altro) e un servizio Risorse e sviluppo dell'occupazione (mobilitazione delle imprese per l'occupazione e lo sviluppo territoriale dell'occupazione). Dal 1º novembre 2015, la precedente posizione di Inserzione del Team di Ingegneria si è evoluta per essere affidata a due manager regionali incaricati di pilotare e implementare il PLIE nei loro territori, l'animazione e l'ingegneria dei corsi PLIE, l'ingegneria delle azioni corso (formazione, azioni collettive). Anche il sostegno costante alla professionalizzazione degli attori locali è parte integrante della loro missione. Esso è stato svolto per diversi anni mediante una formazione sull'approccio di accompagnamento (vedi scheda d'azione Zoom e accompagnamento) e con la progettazione e l'alimentazione di un sito informativo di partenariato (cfr. scheda informativa sulle carriere-bassingrenoblois.org). I due funzionari territoriali svolgono tali compiti in stretto coordinamento con il personale responsabile dell'elaborazione delle misure di assunzione, i responsabili delle clausole sociali e il sostegno all'integrazione attraverso l'attività economica (VIA) del dipartimento Risorse e sviluppo dell'occupazione. Il team di ingegneri è stato ulteriormente rafforzato nel marzo 2015 con la nomina di un Progetti Innovativi e Hosting Officer per definire, pianificare e promuovere l'attuazione delle azioni necessarie per l'emergere di progetti finalizzati all'integrazione delle persone più in difficoltà. Diverse linee di lavoro sono già in corso: individuazione delle azioni necessarie per rimuovere gli ostacoli sociali e professionali all'occupazione, sostegno alle azioni di mobilità, lotta contro il divario digitale, follow-up del sistema Mous (gestione urbana e del lavoro sociale per l'inclusione delle persone in difficoltà abitative combattendo gli alloggi precari e accompagnando la chiusura di squat e campi illegali). **Mezzi previsti, modalità di attuazione dell'azione** Garantire il coordinamento e il seguito delle operazioni del PLIE, Grenoble-Alpes Métropole Mobil