WEMO-s on kvaliteet töötajate DNA-s, millel on palju teadmisi ja seega palju võimalusi kõrgeimal tasemel masinaehituses ja masinaosades. Et jätkata nende põhiväärtuste rakendamist lähitulevikus, on vaja sobivaid, elutähtsaid ja jätkusuutlikke töötajaid. Elutähtsad ja jätkusuutlikult lähetatavad töötajad on energilised, tugevad ning võimelised täitma ja inspireerima. Organisatsioonide suurem elujõulisus toob kaasa tootlikkuse kasvu ja töölt puudumise vähenemise. Jätkusuutlik tööalane konkurentsivõime on pidev protsess töötaja võimaluste ja soovide ning töötajate pakkumiste ja nõudmiste vahel (allikas: TNO 2014 ja Sotsiaalministeerium). WEMO jaoks on töötajate jätkusuutlik tööalane konkurentsivõime äärmiselt oluline, et jätkuvalt pakkuda kvaliteetseid ja innovaatilisi lahendusi, mis seda muudavad.