Projekt on suunatud vähemalt 1850 Pommeri koolide või haridusasutuste õpilastele, kes pakuvad kutseõpet (kutsekoolid), kellel on eelsoodumused kutseainete valdkonnas, mis vastavad piirkonna suurima võimaliku arenguga sektoritele (võtmetööstused) ja mis on osa Pommeri arukatest spetsialiseerumistest (ISP) ning vähemalt 100 kutsehariduse õpetajat ja praktilise õpipoisiõppe juhendajat. Projekti sidusrühmad on tööandjad/ettevõtted. Projekti põhieesmärk on parandada kutseõppe kvaliteeti Pommeri vojevoodkonnas. Peamine eesmärk saavutatakse muu hulgas järgmiste erieesmärkide alusel: 1) suurendada kutsekoolide õpilaste võimalusi tööturul edu saavutamiseks, tugevdades nende kutseoskusi nendel kutsealadel, mis vastavad olulistele tööstusharudele ja on osa ISP-st, 2) kutsekoolide tugevdamine tegevuste elluviimisel, mille eesmärk on kohandada hariduspakkumist tööturu vajadustele, kohandades kutsekoolide õpetajate kutsepädevusi. Kõige olulisemad töövormid: 1) pühendatud kutsekooli õpilastele.: – õpipoisiõpe/praktika tööandjates/ettevõtetes, – stipendiumitoetus, – tööandjate/ettevõtete ja ülikoolide külastused, – kutseainete konkursid, – kursused, mis võimaldavad omandada kutsealal täiendavaid kvalifikatsioone ja oskusi; – kutsehariduslaagrid, mis keskenduvad kutseoskuste ja -oskuste arendamisele. 2) pühendatud kutsehariduse õpetajatele ja RKT õpetajatele: – koolitused ja kursused järgmistes valdkondades: tööandjate kaasamine koolide kutsehariduse protsessi; kooli töö kvaliteedi parandamine kutsehariduse kontekstis ja kooli pakkumise kohandamine vastavalt tööturu vajadustele. Projekti elluviimine sobitub vojevoodkonna valitsuse strateegilise ettevõtmisega. Pomeranian B.C. „Kutsekeskkoolide võrgustiku kujundamine, võttes arvesse allpiirkondlike ja piirkondlike tööturgude vajadusi“, millele viidatakse kontrolliga regulatiivmenetluse aktiivpommeris.