El objetivo del proyecto es desarrollar e implementar una estrategia de gestión de recursos humanos para el uso más eficaz del potencial humano involucrado en la implementación del Acuerdo de Asociación en el Ministerio de Desarrollo. En particular, el proyecto prevé la financiación de actividades destinadas a aumentar la eficiencia del ministerio como organización mediante el desarrollo de supuestos y la aplicación de un sistema de gestión por objetivos. Además, se prevé continuar las actividades encaminadas a crear un sistema coherente, moderno y uniforme de gestión de los recursos humanos basado en un modelo de competencia.