Objetivo general del proyecto: Aumentar las oportunidades de empleo de 972 ninis desempleados inscritos en el Servicio Público de Empleo (SPO) subvencionando puestos de trabajo. A la luz del objetivo general, el proyecto suscribe el objetivo del POCU de garantizar la integración sostenible en el mercado laboral de los ninis por el hecho de que, por una parte, la OSP proporcionará facilidades a los empleadores que contratan, por un período indefinido, a los ninis. El proyecto también forma parte del eje prioritario 2 — Mejorar la situación de la juventud de los ninis, la prioridad de inversión y la prioridad de inversión: 8.ii Integración sostenible en el mercado laboral de los jóvenes (FSE), en particular los que no tienen empleo, educación o formación, incluidos los jóvenes en riesgo de exclusión social y los jóvenes de comunidades marginadas, objetivo específico: 2.1. Aumentar el empleo de los ninis desempleados de 16 a 29 años, registrados en el Servicio Público de Empleo, que residen en regiones elegibles. Al mismo tiempo, el proyecto responde a las prioridades de política pública de MMJS, a saber, reducir el desempleo juvenil y facilitar su integración en el mercado laboral. Al permitir que los ninis se beneficien de estas medidas específicas de empleo activo, el proyecto responde a los desafíos identificados en términos de integración sostenible de los jóvenes en el mercado laboral y ayuda a abordar las bajas tasas de empleo juvenil, así como la renuencia de los empleadores a contratar a jóvenes.