El objetivo del proyecto es implementar actividades en el desarrollo e implementación de una estrategia de gestión de recursos humanos orientada al uso más eficiente del potencial humano involucrado en la implementación del Acuerdo de Asociación en el Ministerio de Fondos y Política Regional. El proyecto prevé la financiación de las actividades de marca del empleador destinadas a aumentar el compromiso de los empleados y construir la marca MFiPR como un empleador atractivo. También está previsto continuar las actividades encaminadas a crear un sistema de gestión de recursos humanos coherente, moderno y uniforme basado en las últimas soluciones tecnológicas y organizativas, en particular la compra e implementación de soluciones informáticas de última generación como herramientas para la gestión de recursos humanos, promoviendo la desviación de la documentación en papel y digitalizando los procesos de recursos humanos.