El plan de vitalidad para el municipio de Arnhem será un programa de apoyo de fácil acceso para todos los empleados municipales para mejorar su salud y vitalidad. Al principio, se crea el contexto en el que todo el mundo se da cuenta de que es responsable de su propia vitalidad y empleabilidad y también asume esta responsabilidad. Los empleados discutirán temas como el equilibrio y la empleabilidad entre sí. El comienzo está a cargo de un asesor experimentado de la Unión Arbo. El asesor conoce bien el municipio de Arnhem y sus desafíos. A continuación, se ofrece una oferta de seguimiento a medida, mediante un «menú» con una serie de sugerencias por tema. Esto da a los empleados el control directo. Se anima al mayor número posible de empleados a trabajar con sus desafíos individuales o grupales y desea ser más vital. Los temas centrales de esta oferta de seguimiento son el estilo de vida y el ejercicio/deporte saludable. Con este fin, el Sportbedrijf Arnhem, una organización experimentada e independiente en el ámbito del Deporte y Bewegen, organiza dos talleres. La conciencia de un estilo de vida saludable, es decir, una alimentación y un ejercicio saludables, garantiza una vida mejor, más energía y un mejor funcionamiento en el trabajo.