Es necesario el proyecto y una serie de desempleados de larga duración con origen migrante en la UE con escasa capacidad laboral. En los servicios de empleo de la ciudad de Savonlinna, se ha atendido a personas de origen inmigrante antes y en la práctica, se ha observado que carecen de conocimientos de búsqueda de empleo y que el nivel de conocimientos del idioma finlandés es deficiente. El objetivo del proyecto tavoitteet:maHKU-hankkeen es mejorar la capacidad de empleo de los desempleados de larga duración de origen migrante y reforzar sus capacidades mediante el desarrollo de servicios de apoyo al empleo. El proyecto producirá un proceso de servicios de bajo umbral, que se utilizará para evaluar las necesidades de los servicios e identificar las carencias en materia de competencias y competencias de los clientes migrantes. El objetivo del proyecto es mejorar las competencias lingüísticas de los inmigrantes con el fin de promover el empleo. El objetivo es también orientar a los clientes inmigrantes hacia el coaching empresarial y desarrollar e intensificar la cooperación empresarial para el empleo de clientes inmigrantes. El objetivo del proyecto es también aliviar las actitudes de la población nativa hacia los inmigrantes y aumentar la aceptación de la diversidad a través de la participación de los inmigrantes en el mercado laboral. productividad de la trayectoria de servicio del cliente inmigrante y descripción del proceso de orientación para el personal del servicio de empleo, producción de un sitio web (servicios prestados por los servicios de empleo para clientes inmigrantes), orientación individual y grupal, evaluación y derivación de las necesidades de servicios a servicios o formaciones de promoción del empleo, mejora de las competencias lingüísticas con el apoyo de debates en grupo, encuentro con inmigrantes y empleadores, cooperación de las partes interesadas entre empresas, servicios de empleo de la ciudad de Savonlinna, Oficina de Telecomunicaciones y diversas instituciones educativas, y desarrollo y clarificación de la división del trabajo entre las funciones de la red. En general, se ofrece a los inmigrantes encuentros, apoyo y asesoramiento sobre cómo y dónde solicitar un puesto de trabajo y qué tipo de opciones de apoyo están disponibles.El final del proyecto tulokset:hankkeen mejora las oportunidades de empleo de los inmigrantes, mejora sus competencias lingüísticas y progresa y acelera la integración social, por lo que sienten que forman parte de la sociedad finlandesa. En el mejor de los casos, el multiculturalismo aumenta la apertura y la tolerancia en una pequeña ciudad como Savonlinna.
