Los puntos de partida del proyecto son la competencia por mano de obra cualificada provocada por el crecimiento de la industria turística y los retos que plantea el trabajo estacional en cuanto al conocimiento de las regiones por parte de los trabajadores, lo que también afecta indirectamente al disfrute de los turistas y al desarrollo de la marca regional. Las regiones turísticas compiten entre sí por el talento, y a veces ya ha habido dificultades para contratar suficiente mano de obra en la región. Una zona turística creciente e internacionalizada necesita una fuerza de trabajo con conocimientos lingüísticos y de atención al cliente y capaz de operar en un ambiente multicultural. Por lo tanto, la región y las oportunidades de empleo que ofrece deben ser más atractivas para hacerla más visible y atractiva para los profesionales. La experiencia de los trabajadores es un factor clave de calidad en el sector turístico. La gestión de las propias tareas por sí sola no es suficiente, por lo que la regionalización es una parte esencial de la creación de un nuevo puesto de trabajo. Una proporción cada vez mayor de la mano de obra en el sector turístico son trabajadores temporeros procedentes de fuera de la región y no tienen conocimientos regionales. Es por eso que necesitamos encontrar una manera eficaz, interesante y rápida para que se hagan cargo de una nueva área de actividad. Hasta ahora, se han organizado jornadas regionales de formación para los nuevos empleados, que podrían sustituirse en parte por una solución libre de juegos que sea independiente del tiempo y del lugar. A través del juego de reclutamiento e inducción del proyecto: a) destacarse en la competencia laboral de otras regiones y atraer talento, destacando la región como un lugar atractivo para trabajar y concienciando a los trabajadores del turismo sobre la regiónB) pasando a una forma digital familiar e interesante para los jóvenes modernos en el ámbito de los trabajadores temporeros, apoyando el desarrollo de las competencias y la calidad del servicio, y mejorando el método de orientación regional en consonancia con la práctica actual. El objetivo es alcanzar los objetivos de tres paquetes de trabajo: la producción 2.La construcción y modelización del juego3.El proyecto se ejecutará con la cooperación de Naturpolis, Universidad Kajaani de Ciencias Aplicadas y Ruka-Kuusamo Matkailury. La duración del proyecto es del 1 de enero de 2018 al 31 de diciembre de 2018 y el coste estimado es de aproximadamente 111 000 EUR.
