A partir del 1.1.2019, las tareas se desglosan del siguiente modo: \- Los funcionarios territoriales **(2 ETC)** se aseguran de toda la CLAS (Comisión Local de Admisión y Seguimiento) necesaria para verificar la conveniencia de llevar de nuevo a las audiencias prescritas al PLIE y para evaluar las rutas de acompañamiento llevadas a cabo. También proporcionan apoyo diario a los gestores de carrera y son responsables de las relaciones corporativas del lado del público. Este trabajo cotidiano se complementa con numerosas reuniones con todos o algunos de los referentes de la vía de empleo mejorada del territorio y responsables de las relaciones comerciales. Los funcionarios territoriales de PLIE también son responsables de adjudicar los contratos públicos que se consideren necesarios para mejorar las vías de integración. Los dos gestores territoriales se encargan más en general de pilotar y desplegar el PLIE en sus sub- territorios, la ingeniería de las rutas PLIE, la ingeniería de las acciones de curso (formación, acciones colectivas). El apoyo constante a la profesionalización de los agentes locales es también una parte inherente de su misión. Desde hace varios años, se ha traducido en el diseño y la alimentación de un sitio de información de colaboración dedicado a los profesionales que participan en la integración socioprofesional del territorio (véase ficha de acción [www.parcoursemploi- bassingrenoblois.org](http://www.parcoursemploi-bassingrenoblois.org)) y mediante la redacción mensual de boletines temáticos sobre el ámbito específico de la formación. Este papel también requiere numerosas reuniones con los socios y beneficiarios de PLIE. \- el asistente del servicio **(1 ETC)** es responsable de todas las tareas relacionadas con la asamblea de las reuniones mencionadas, el seguimiento de las cartas y los contratos de trabajo. Apoya la preparación de los diversos organismos, en particular el CLAS, y garantiza la introducción de información sobre los viajes de los participantes en el programa ABC ViEsion. \- El administrador de la base de datos ABC ViEsion **(1 ETC)** interviene diariamente en la herramienta de seguimiento de rutas, que es la base para el trabajo del equipo de mejora de la ingeniería de trayectorias para mejorar la calidad de los trayectos y desarrollar etapas de ruta adecuadas. El equipo también cuenta con un Administrador de Tareas de Proyectos Innovadores ** (0,8 ETC)** con el fin de definir, planificar y promover la ejecución de las acciones necesarias para la aparición de proyectos orientados a la integración de los más en dificultades. Se trabajan los diferentes obstáculos periféricos al empleo y se emplean más específicamente diferentes ejes de trabajo: lucha contra la brecha digital, proyecto experimental sobre un territorio desempleado a largo plazo cero, seguimiento del componente de integración laboral del programa Mous (Gestión del trabajo urbano y social para la inclusión de las personas en dificultades de vivienda mediante la lucha contra la vivienda precaria y acompañando el cierre de sentadillas ilegales y campamentos) y desarrollo de acciones de integración socioprofesional para el público migrante. Este miembro del personal sigue, en particular, el desarrollo de acciones FLE (lengua extranjera francesa) con fines profesionales.
