Das Hauptziel des Projekts besteht darin, die Schlüssel- oder Berufskompetenzen in mindestens 90 % der 3000 Lehrkräfte von Bildungseinrichtungen, unterstützt durch transnationale Mobilitätsprogramme, die auf der Grundlage der Erasmus±Schulbildungsaktion 1 durchgeführt werden, auf den 30.6.2019 zu erhöhen. Die Mobilität wird auf der Grundlage des Programms Erasmus+ durchgeführt, und die Finanzierung wird Anträge erhalten, die das Auswahlverfahren durchlaufen: formale und inhaltliche Bewertung im Rahmen der Maßnahme KA1 des Erasmus±Programms (Schulbildung) im Auswahlverfahren 2015 und 2016 und wird in die Reserveliste aufgenommen. Lehrkräfte erhalten Finanzmittel für die Teilnahme an Formen der Unterstützung: — Lehrauftrag, – Schulung des Personals (a) Teilnahme an organisierten Kursen oder anderen Formen der Ausbildung im Ausland; B) Teilnahme an Job Shadowing-Schulungen – Beobachtung der Arbeit in einer ausländischen Partnerschule oder einer anderen relevanten Schulbildungsorganisation. Die Förderung erfolgt in folgenden Kategorien: Reisekosten; die Lebenshaltungskosten; die Gebühr für die Teilnahme am Kurs; Unterstützung für Menschen mit besonderen Bedürfnissen; organisatorische Unterstützung der Institutionen; außergewöhnliche Kosten. Bildungsreisen dauern von 2 bis 60 Tagen (ohne Reisezeit) und können in die folgenden Länder stattfinden: Mitgliedstaaten der Europäischen Union, Norwegen, Liechtenstein, Island, Türkiye und ehemalige jugoslawische Republik Mazedonien (EJRM).