Das Projekt umfasst die Zahlung von Ausgaben für die Tarifgehälter der PCO-Beschäftigten sowie die Zahlung regelmäßiger stabilisierender Finanzbeiträge auf der Grundlage einer Erhöhung der persönlichen Zulage und der Vergütung der an der Umsetzung der ESI-Fonds beteiligten Arbeitnehmer. Das Projekt muss durchgeführt werden, um die Qualität und die qualifizierten Mitarbeiter des PKA zu gewährleisten und zu stabilisieren. Das Projekt ist an 55 funktionalen Orten (von denen einer für das Programm zur Entwicklung des ländlichen Raums bestimmt ist) und einen DPČ vorbereitet.