Das übergeordnete Ziel des Projekts besteht darin, das Niveau der beruflichen Fähigkeiten zu verbessern und die Beschäftigung von Arbeitslosen und Nichterwerbstätigen entsprechend den Bedürfnissen des Arbeitsmarktes zu verbessern, indem personalisierte und integrierte Maßnahmen für 202 Mitglieder der Zielgruppe Arbeitslose und Nichterwerbstätige bereitgestellt werden, wobei der Schwerpunkt auf Langzeitarbeitslosen, älteren Arbeitnehmern (55-64 Jahre), Menschen mit Behinderungen, Menschen mit niedrigem Bildungsniveau, die von spezialisierten Dienstleistungen profitieren werden, um die Beschäftigung zu fördern (Information und professionelle Beratung, Arbeitsvermittlung, von denen 93 Teilnehmer, d. h. 46 % der Menschen in der Zielgruppe, von einem Arbeitsplatz profitieren, einschließlich Selbstständiger) und Erwachsenenbildungsleistungen (davon 164, d. h. 81 % der Personen in der Zielgruppe erwerben eine Qualifikation). Personen aus der Zielgruppe werden ihren Wohnsitz/Residenz in der NV-Umsetzungsregion haben. Das Projekt trägt zur Erreichung der Ziele der für das Projekt relevanten strategischen Dokumente direkt über das allgemeine Ziel bei, das gemäß dem spezifischen Ziel 3.1 – Erhöhung der Beschäftigung von Arbeitslosen und Nichterwerbstätigen mit Schwerpunkt auf Langzeitarbeitslosen, älteren Arbeitnehmern (55-64 Jahre), Menschen mit Behinderungen, Menschen mit niedrigem Bildungsniveau und 3.4 – Verbesserung des Kompetenzniveaus, u. a. durch Bewertung und Bescheinigung von Qualifikationen, die im nichtformalen und informellen System von Arbeitslosen und Nichterwerbstätigen erworben wurden, mit Schwerpunkt auf Langzeitarbeitslosen, älteren Arbeitnehmern (55-64 Jahren), Menschen mit Behinderungen, Personen mit geringem Bildungsniveau, Prioritätsachse 3 – 8, erreicht wird. Zugang zu Beschäftigung für Arbeitsuchende und Nichterwerbstätige, darunter Langzeitarbeitslose und Menschen mit geringen Beschäftigungsmöglichkeiten, auch durch lokale Beschäftigungsinitiativen und Unterstützung der Arbeitskräftemobilität. Ziel des Projekts ist es, Maßnahmen durchzuführen, die darauf abzielen, die Mitglieder der Zielgruppe zu unterstützen, um die Eingliederung in den Arbeitsmarkt und ihre nachhaltige Beschäftigung durch Maßnahmen zu erleichtern, die auf personalisierte Weise und an ihre Bedürfnisse, Kompetenzen und Interessen angepasst und an die tatsächlichen Bedürfnisse der Arbeitgeber auf dem Arbeitsmarkt angepasst werden sollen, indem folgende Maßnahmen durchgeführt werden, die zur Verwirklichung der spezifischen Ziele des Programms und der Aufforderung beitragen und langfristige positive Effekte erzeugen und unmittelbar zur Erreichung der Ergebnisse und Leistungsindikatoren beitragen, wobei die finanziellen, personellen und materiellen Ressourcen des Projekts zu berücksichtigen sind: — fachliche Information und Beratung, Vermittlung der Arbeit für eine Reihe von 202 Personen aus der Zielgruppe (Sweepers und Nichterwerbstätige, mit Schwerpunkt Langzeitarbeitslose, ältere Arbeitnehmer (55-64 Jahre), Menschen mit Behinderungen, Personen mit niedrigem Niveau)
