Machen wir es gemeinsam mit einer Partnerschaft für das Berufsleben! — das Projekt in Zusammenarbeit mit Einwandererorganisationen, der Stadt Vantaa, dem Büro Uusimaa TE und dem Berufskolleg Kiipula führt ein Partnerschaftsmodell durch, das auf die Beschäftigung und Integration langfristiger Einwanderer im Land abzielt. Neben den eigentlichen Projektentwicklern umfasst das Projekt ein umfangreiches Kooperationsnetzwerk. Eine netzwerkbasierte und multiprofessionelle Partnerschaft zielt darauf ab, ein kostenwirksames Modell zu schaffen, das den Zugang von Migranten zu Beschäftigung und Bildung fördert. Ziel ist es auch, die Entwicklung der Kompetenz von Einwandererorganisationen unter der Leitung ihrer Kunden zu unterstützen, damit die Beratung zu Dienstleistungen wirksam und zielorientiert ist. Ziel ist eine kulturbewusste, kundenorientierte, zugängliche Low-Threshold-Dienstleistung, die die Aktivierung und Verbesserung der Arbeitsmarktposition von Migranten in einer schwachen Arbeitsmarktposition unterstützt. Ziel ist es auch, die Rolle von Organisationen und Behörden zu klären und das Wachstum von Migrantenorganisationen als sozial wichtige Akteure zu fördern. Die Mitarbeiter der Organisation, die mit dem Projektteam zusammenarbeiten, handeln als Agenten des Wandels in ihren Organisationen und entwickeln ihre Aktivitäten von innen aus. Das gemeinsame Projekt Tsempata zielt auch darauf ab, die Kompetenz von Behörden an Einwandererorganisationen zu übertragen, damit sie in Zukunft über ausreichende Kapazitäten verfügen, um Kunden zu führen und zu integrieren. Ausgangspunkt des Projekts ist eine echte Partnerschaft zwischen den Akteuren, das Vertrauen in die Zuwanderergesellschaften aufzubauen und Vertrauen zwischen verschiedenen Behörden aufzubauen.