Das vorgeschlagene System ist in mehrere Sequenzen unterteilt, um eine umfassende Begleitung des Teilnehmers zu bieten: **Ermittlung im Vorfeld** durch die Partnerstrukturen, die potenzielle Teilnehmer vorschreiben. Das PLIE bestätigt die Kriterien für die Eignung der vorgeschlagenen Personen. **Kollektive Information*** über die Aktion Karrieredynamik * **Erstwartung Diagnose***: Erfassung der Erwartungen und Validierung des Eintritts in das Gerät Am Ende des diagnostischen Gesprächs wird dem Teilnehmer ein Kurs angeboten, der ihm eine individuelle Begleitung bietet, die abwechselnd thematische Gruppenworkshops umfasst **individuelle Begleiterscheinung**: von einem Berater beziehen **Kollektiv-Taliers zu den folgenden Themen:** * Karriere Coaching: 12 Uhr * Umwelt und Gebiet: 7 Uhr * Profil und Fähigkeiten: 21 h * Web-Beschäftigung: 21.00 Uhr * Geschäftsbereich: 7.00 Uhr Diese erste begleitende Phase, die die Untersuchung an sich und die Festlegung von Wegen für die berufliche Entwicklung umfasst, muss dazu führen, dass die Teilnehmer auf gezielten Ausbildungsmodulfeldern durch die Untersuchung und Ermittlung der Stellen, die bei den Unternehmen des Douaisis zu besetzen sind, tätig werden. ** Ausbildungsmaßnahme zur Vorbereitung auf die Beschäftigung von 140 Stunden + 35 Stunden Betriebszeit.** Diese Ausbildungsmodule umfassen die folgenden vier Tätigkeitsbereiche: * Industrie, * Einzelhandel, * Logistik * Human Services Sie werden als Basis von Wissen und Fähigkeiten konzipiert, die es den Teilnehmern ermöglichen, ihre Rückkehr in die Beschäftigung in ganz bestimmten Tätigkeitsbereichen pragmatisch und real zu konkretisieren.