Malmö City hat Herausforderungen mit hoher Arbeitslosigkeit und der Integration bestimmter Gruppen in den Arbeitsmarkt, wie junge Menschen, Menschen ohne Abschluss der Sekundarstufe II und außernordische Geburten. Gleichzeitig befindet sich die Stadt in einer Region mit einem hohen Innovationsniveau, reichem Unternehmertum und guten Kommunikationsmöglichkeiten zwischen den Ortschaften. In der Region arbeitet die Kooperationsorganisation MalmöLundregionen (MLR), in der 12 Gemeinden in strategischen Fragen wie Geschäftsfragen zusammenarbeiten. Ziel dieses Projekts ist es, neue, innovative Formen der Zusammenarbeit, Routinen und Arbeitsmethoden innerhalb und zwischen den Gemeinden in MLR zu finden, was das Wachstum von Unternehmen und Beschäftigung betrifft. Das Projekt wird dazu beitragen, die MLR-Perspektive in der bestehenden Arbeit zu stärken und Wege zu finden, um die Stärken und Potenziale der Region zu kommunizieren. Das Projekt ist ein Kooperationsprojekt zwischen der Stadt Malmö, der Projektinhaberin, und Lund Municipality, Skurups Municipality and Invest in Skåne. Das Projekt umfasst vier Hauptaktivitäten, die während der gesamten Projektlaufzeit parallel durchgeführt werden. Die erste Tätigkeit konzentriert sich auf die Verbesserung der kommunalen Dienstleistungen gegenüber Unternehmen und die zweite auf die Gewinnung von Unternehmensgründungen in die Region. In der dritten Aktivität wird untersucht, wie das Angebot an verfügbaren Kompetenzen systematisch besser auf die Bedürfnisse von Unternehmen und kleineren Gemeinden abgestimmt werden kann, wobei der Schwerpunkt auf Personalmangel liegt, die keine Hochschulbildung erfordern, sowie den Zugang kleinerer Gemeinden zu hochqualifizierten Arbeitskräften zu verbessern. Die vierte Tätigkeit konzentriert sich auf die Unternehmensgründung und zielt darauf ab, bessere Praktiken und Systeme in der MLR zu entwickeln, um Menschen zu erfassen und zu unterstützen, die neue Unternehmen gründen wollen.