Projektet har til formål at skabe betingelser for en effektiv social dialog mellem arbejdsmarkedets parter og bemyndigede personer (dvs. fysiske og juridiske personer, hvis der er tale om juridiske enheder, vil dialogen hovedsagelig finde sted med bemyndigede repræsentanter) for at forbedre eksamensprocessen og dermed medarbejdernes eller fremtidige medarbejderes parathed og kompetence — eksamenskandidater. Den sociale dialog finder sted under PK-eksamenerne og rundbordsdrøftelserne.