Taxaen i Helsinki vil blive afprøvet og oprettet i Helsinki med en lav tærskel Ohjaamo servicemodel for unge, der ikke er i beskæftigelse eller under uddannelse. Resultatet er en ny arbejdsmetode, der kombinerer tværfaglige færdigheder og en grænseoverskridende servicemodel, der bedre kan tjene unge efter deres behov. Foranstaltningerne omfatter udvikling af tjenester, samarbejde, kompetence- og informationssystem, coaching og vejledning af unge. Cab Helsinki udvikler former for mobilt arbejde, arbejdsgiversamarbejde og digiOhjaamo Helsinkis driftsmodeller. Ud over aktører i den offentlige forvaltning og arbejdsgivere i regionen vil projektet skabe og intensivere samarbejdet med den tredje sektor. I pilotprojektets første år er der blevet aflagt 22 000 besøg i Helsingfors-tjenesterne. Tjenesterne har skabt veje til arbejde og uddannelse for hundredvis af unge, og mere end 300 unge fra Helsingfors er blevet ansat direkte gennem arbejdsgiversamarbejdsarrangementer. Cab Helsinki har udarbejdet udviklingsmodeller, resultater og evalueringer i publikationer og præsenteret dem for lokale, nationale og internationale netværk.