Държавна агенция „Електронно управление“ осъществява държавната политика в областите: електронно управление; електронни удостоверителни услуги; електронна идентификация; мрежова и информационна сигурност; инфраструктура за пространствена информация; информация от обществения сектор в машинно-четим отворен формат. Същевременно Агенцията има правомощия, свързани с изработването на стратегически документи в областта на електронното управление, даване на методически указания, свързани с функционирането на електронното управление, приоритизирането, координирането и реализирането на електронните услуги и др. За успешното осъществяване на държавната политика в тези области от ключово значение е инвестирането в човешките ресурси. Настоящият проект е част от стратегията на Агенцията за повишаването на професионалната компетентност на служителите от ДАЕУ и подобряване качеството на тяхната работа. Основната цел на проектното предложение е да се подобрят специализираните знания и умения на служителите в ДАЕУ чрез участие в подходящи обучения за придобиване на специфични умения и обмен на добри практики. Проектът е насочен към служители на ДАЕУ от различни дирекции. Изборът им е определен въз основа на нуждите от обучение и спецификата на тяхната работа. Дейностите ще съдействат за повишаване на техните знания и умения и ще допринесат за осъществяването на поставените проектни цели. В проекта са предвидени шест специализирани обучения, както и един обучителен семинар за споделяне на опит и добри практики за общо 63 служители от специализираната администрация на ДАЕУ, които ще преминат едно или повече обучения. Специализираните обучения, които ще се реализират чрез проекта, ще допринесат за по-ефективно и ефикасно изпълнение на служебните ангажименти на служителите. По-голямата част от обученията са в областта на ИКТ, които са в основата на е-управлението и имат пряко отношение към неговото развитие.