Целта на националния проект („НП“) е да се създаде пространство за професионализиране на социалния диалог с потенциал за рационализиране и подобряване не само на процеса на изготвяне на законодателство на тристранно равнище, но и да се постави акцент върху съдържанието на оценката на законодателството в контекста на повишаването на конкурентоспособността на Словашката република и повишаването на равнището на социално помирение, като същевременно се укрепи изграждането на професионален капацитет на социалните партньори чрез подкрепа за създаването на експертни документи и образование. Целта е също така да се подкрепи предоставянето на качествени и професионални отговори на постоянно променящата се ситуация на пазара на труда и да се разработят по-целенасочени мерки, насочени към подобряване на капацитета на публичните служби по заетостта да предоставят своевременни и съобразени с нуждите услуги по заетостта, прилагани въз основа на качеството на човешките ресурси, връзките с пазара на труда, по-доброто сътрудничество с частните служби по заетостта и социалния диалог, насочен към развитието на заетостта. НП ще се реализира чрез основната дейност „Укрепване на професионалния и аналитичния капацитет на социалните партньори, изграждане на инфраструктурната и комуникационна платформа за социален диалог и развитие на социалното партньорство на национално и международно ниво“, която ще бъде осъществена чрез: podaktivít:1.1 Укрепване на капацитета на социалните партньори чрез аналитична работа1.2 Укрепване на капацитета на социалните партньори чрез подпомагане на експертно действие1.3 Укрепване на капацитета на социалните партньори чрез обучение и стажове1.4 Образование и професионални събития1.5 Експертни семинари1.6 Координация и материално управление на проекта — Подкрепа Целеви групи NP:sociálni партньори, работодатели, публични и частни институции по заетостта и техните служители от НП ще бъдат осъществени в цяла Словакия. Само дейности, извършвани в по-слабо развити региони, ще бъдат обхванати от ЕСФ. Измерими показатели NP:1. Брой служители на институции на пазара на труда, които са получили обучение с цел повишаване на уменията им за предоставяне на персонализирани услуги на клиенти, Брой на произведените материали (оценки, анализи, проучвания и др.)
