Предложеният проект има за цел да подобри вътрешната и институционалната нормативна рамка за управление на човешките ресурси чрез предоставяне на модерен и единен инструмент за управление на човешките ресурси и чрез подобряване на институционалните механизми и специфичните инструменти за стратегическо планиране на човешките ресурси на равнището на румънската разузнавателна служба, а именно развитието на уменията на персонала на SRI в областта на човешките ресурси. Общата цел на проекта е съобразена с целта на Оперативна програма „Административен капацитет“, а именно Специфична цел 1.2 — Разработване и прилагане на унифицирани и съвременни политики и инструменти за управление на човешките ресурси.