БЕНЕФИЦИЕНТЪТ Е УМЕД В ЛОДКАТА. МЕСТОПОЛОЖЕНИЕ: ЛОДЗ 90—647 UL. P.S. ХАЛЕРА 1 ЗА ПАРЦЕЛИ: 16/115, 16/119, 16/125, 16/123, 16/135, 16/139 R. О, EWID. P-17 В ЕДНО. ЛОДКАТА-ПОЛЕЗИ. ПРЕДМЕТ НА ПРОЕКТА Е СТАРТИРАНЕТО НА РЕГИОНАЛНА ПЛАТФОРМА, ШИРОКО ДОСТЪПНА ЗА ГРАЖДАНИТЕ (КАНДИДАТИ, СТУДЕНТИ, СЛУЖИТЕЛИ И ЗАИНТЕРЕСОВАНИ СТРАНИ ОТ UMED), ПОЗВОЛЯВАЩА ДОСТЪП ЧРЕЗ ИНТЕРНЕТ ДО 18 ВИДА ОБЩЕСТВЕНИ ЕЛЕКТРОННИ УСЛУГИ, ПОДПОМАГАЩИ ПРОЦЕСИТЕ В ОБЛАСТТА НА ЕЛЕКТРОННОТО УПРАВЛЕНИЕ ВЪВ ВИСШЕТО ОБРАЗОВАНИЕ И РАЗВИТИЕТО И ДОСТЪПА. ИНФОРМАЦИЯ ОТ ОБЩЕСТВЕНИЯ СЕКТОР, НАУЧНИ РЕСУРСИ, КУЛТУРА И РЕГИОНАЛНО НАСЛЕДСТВО. БРОЙ НА УСЛУГИТЕ ОТ РАЗЛИЧНИ ВИДОВЕ: 1.A2A — 4; 2.A2B — 0; 3.A2C — 14. БРОЙ ЕЛЕКТРОННИ УСЛУГИ НА РАЗЛИЧНИ РАВНИЩА НА ЗРЯЛОСТ: 1.PD 3—2; 2.PD 4—7; 3.PD 5—9. ПРЕДМЕТЪТ НА ПРОЕКТА ЩЕ БЪДЕ ОСЪЩЕСТВЕН С ПОМОЩТА НА 3 СЪЩЕСТВЕНИ ЗАДАЧИ. СПОРЕД АНАЛИЗА НА СОЦИАЛНО-ИКОНОМИЧЕСКАТА СРЕДА И АНАЛИЗА НА ТЪРСЕНЕТО, ЦЕЛЕВАТА ГРУПА НА ПРОЕКТА СЕ СЪСТОИ ОТ ПРЕДСТАВИТЕЛИ НА СЛЕДНИТЕ ГРУПИ: 1. СТУДЕНТИ, СТУДЕНТИ, ДОКТОРАНТИ, ДОКТОРАНТИ — ПОТЕНЦИАЛНО ПРИБЛ. 9000 ДУШИ 2. КАНДИДАТ-СТУДЕНТИ — ДОБРЕ. 16 500 ДУШИ 3. АКАДЕМИЧНИ ПРЕПОДАВАТЕЛИ, АКАДЕМИЧЕН ПЕРСОНАЛ, НАУЧЕН И ДИДАКТИЧЕСКИ ПЕРСОНАЛ — ПРИБЛ. 1400 ДУШИ 4. АДМИНИСТРАТИВЕН ПЕРСОНАЛ — ПРИБЛ. 100 ДУШИ ПРЕЗ ПЕРИОДА НА ИЗПЪЛНЕНИЕ. ПРОЕКТЪТ: ОТ 2.1.2018 Г. ДО 31.3.2020 Г. ПРОЕКТЪТ ПОДКРЕПЯ ПРИЛАГАНЕТО НА КРИТЕРИЯ, БЛАГОПРИЯТСТВАЩ СПАЗВАНЕТО НА ИЗИСКВАНИЯТА НА ПРИНЦИПА N+ 3. СОБСТВЕН ПРИНОС НА ЗАЯВИТЕЛЯ -15 %. ИНФРАСТРУКТУРАТА, СЪЗДАДЕНА И ЗАКУПЕНА КАТО ЧАСТ ОТ ПРОЕКТА, Е СЪОБРАЗЕНА С ПРИНЦИПА НА УНИВЕРСАЛНИЯ ДИЗАЙН, КОЙТО Е ЕДИН ОТ ИНСТРУМЕНТИТЕ ЗА ПРИЛАГАНЕ НА ПРИНЦИПА НА РАВЕНСТВО. В ДОПЪЛНЕНИЕ, ПРЕКИТЕ ПРОДУКТИ НА ПРОЕКТА 18 ЕЛЕКТРОННИ УСЛУГИ В ОБЛАСТТА НА ЕЛЕКТРОННОТО УПРАВЛЕНИЕ НАМАЛЯВАТ ПРЕЧКИТЕ ПРЕД ДОСТЪПА ДО ИНФОРМАЦИЯ И ПРЕДОТВРАТЯВАТ ДИСКРИМИНАЦИЯТА (ВКЛЮЧИТЕЛНО ДИСКРИМИНАЦИЯТА СРЕЩУ ХОРА С УВРЕЖДАНИЯ) — ПОДРОБНО ОПИСАНИЕ В SW.
