Remondis vill främja inlärningskulturen genom att identifiera medarbetarna vad marknadens/kundens efterfrågan förväntar sig med avseende på utvecklingen av de anställda. Hon vill fortsätta prata med de anställda om detta, så att de kan förstå utvecklingsbehoven för både sitt eget arbete och sin position på arbetsmarknaden utifrån sina önskemål och behov. För detta ändamål vill hon arbeta projekt för projekt under ledning av en extern konsult.