Inom WEMO ligger kvalitet i de anställdas DNA, med mycket kunskap och därför många möjligheter på högsta nivå inom maskinkonstruktion och maskindelar. För att kunna fortsätta att genomföra dessa kärnvärden inom en snar framtid behövs det lämpliga, livsviktiga och hållbara medarbetare. Vitala och hållbart utplacerade medarbetare är energiska, starka och kapabla att prestera och inspirera. Mer vitalitet i organisationer leder till ökad produktivitet och minskad frånvaro. Hållbar anställbarhet är en kontinuerlig process mellan vad en anställd kan och vill ha och vad arbetstagaren erbjuder och kräver (källa: TNO 2014 och socialministeriet). För WEMO är hållbar anställbarhet för sina anställda oerhört viktig för att kunna fortsätta erbjuda högkvalitativa och innovativa lösningar som gör skillnad.