En viktig faktor för att åstadkomma en verklig reform av rättsväsendet är att skapa förutsättningar för en högkvalitativ rättvisa som bygger på högt kvalificerade, motiverade och oberoende domare. Domares höga yrkeskompetens och integritet är avgörande för rättsväsendets ansvarsfulla roll. Dessa principer ingår också i ändringsförslagen till ZSV som syftar till att genomföra en verklig reform inom rättsväsendet. Projektet fokuserar på genomförandet av åtgärder som rör motivation och självbedömning av domare, bildning av löner och ytterligare förmåner samt disciplinära förfaranden. Den objektiva bedömningen av domare är deras oförytterliga rätt för att säkerställa en rättvis karriärutveckling och för att uppnå ett oberoende och effektivt rättsväsende. Projektet kommer att införa en modell för en individuell utvärderingsplan som möjliggör personlig utvecklingsplanering med beaktande av behovet av att förbättra yrkeskvalifikationer och kompetens, samt dess riktlinjer, som innehåller särskilda mekanismer för att öka motivationen, utvärderingen och självutvärderingen. En integrerad del av processen är skapandet av en effektiv modell för att bilda löner och ytterligare fördelar för domare och fastställa objektiva regler och stabilitet och förutsägbarhet i deras sammansättning. En viktig förutsättning för en effektiv reform är genomförandet av en bedömning av disciplinära förfaranden som en grund för att utveckla en standard för disciplinära förfaranden i linje med internationella normer. Genomförandet av projektet kommer att bidra till att åstadkomma strategiskt viktiga förändringar i rättsväsendet, som i betydande utsträckning genomför de åtgärder som anges i färdplanen för genomförandet av den uppdaterade strategin för fortsatta reformer av rättsväsendet och handlingsplanen för genomförandet av rekommendationerna inom ramen för strategin för inre säkerhet.
