Syftet är att minska långtidsarbetslösheten. För långtidsarbetslösa personer som är berättigade till förmåner enligt andra boken i sociallagen (SGB II) ska de skapa förutsättningar för en varaktig integrering på arbetsmarknaden. Syftet är att locka arbetsgivare till långtidsarbetslösa kvinnor och män. Dessutom är syftet att kompensera för kompetensbrist, att ge intensivt stöd till deltagande kvinnor och män efter att ha börjat arbeta och att på ett hållbart sätt stabilisera anställningsförhållandena på detta sätt.