Projektets övergripande mål är att Förbättra deltagandet i yrkesutbildnings- och utvärderingsprogram för anställda från Cluj County, med fokus på lågkvalificerade anställda/arbetstagare över 40 år/anställda från landsbygdsområden under en period av 24 månader. Genom att uppnå projektets mål kommer det att ge följande positiva långsiktiga effekter och säkerställa ett direkt bidrag till det särskilda målet O.S.6.12 – Öka deltagandet i fortbildningsprogram, med fokus på lågutbildade vuxna och personer över 40 år, i missgynnade landsbygdsområden, bland annat genom erkännande och certifiering av läranderesultat som förvärvats i icke-formella och informella sammanhang: — att öka vuxnas deltagande i livslångt lärande – att öka produktiviteten hos de anställda på arbetsplatsen – att förbättra de anställdas kompetens och kvaliteten på arbetskraften i Cluj County, nordvästra regionen – att förbättra ställningen på arbetsmarknaden för målgruppen för projektet Genomförande av detta projekt är ett svar på prioriteringarna i den nationella strategin för livslångt lärande och utbildningsstrategin i Rumänien för perioden 2016–2020 för att säkerställa utbildning av anställda genom deltagande i kurser som validerats genom intyg på nationell nivå eller på arbetsgivarnivå. Deltagande i fortbildningsprogram för att uppnå en fullständig och aktuell kvalifikation i linje med arbetsmarknadens krav är en viktig faktor för anpassningen till dynamiken på arbetsmarknaden. Fortsatt yrkesutbildning är en objektiv nödvändighet som följer av övergången till en kunskapsbaserad ekonomi och ett kunskapsbaserat samhälle. Dynamiken på arbetsmarknaden kräver ständiga investeringar i individen som gör det möjligt att skapa/utveckla högkvalificerade och effektiva mänskliga resurser som kan stödja tekniska framsteg och hållbar tillväxt i ekonomin.