Syftet med projektet är att öka anställbarheten för arbetslösa upp till 29 år, från området Krakow County.Projektet riktar sig till 330 arbetslösa (inklusive ca. 50 % av kvinnorna) invånare i Kraków i åldern 18–29 år, registrerade i UPPK, varav minst 60 % – 198 personer är så kallade. Unga som varken arbetar eller studerar) enligt den definition av kategorin NEET som antogs i POWER 2014–2020. 25 % av deltagarna i projektet kommer att vara 83 personer i en utsatt situation på arbetsmarknaden: dvs. personer med funktionsnedsättning, långtidsarbetslösa eller lågutbildade personer. Projektet avser att uppnå andelen personer som har förvärvat kvalifikationer eller förvärvat kompetens efter att ha lämnat programmet på 30 %, dvs. 99 personer.Rekrytering kommer att genomföras kontinuerligt i alla UPPK:s enheter med hjälp av ansökningar, ansökningar och undersökningar som lämnas in av arbetslösa tills det planerade antalet deltagare har nåtts. Projektet förutsätter att rekryteringsprocessen för deltagare kommer att slutföras senast den 15 juni 2021. Projektet är ett svar på utmaningarna i Europa 2020-strategin och stöder och främjar anställning eller egenföretagande för unga invånare i Kraków genom planerade projektaktiviteter. Verksamheten i projektet syftar främst till att forma deltagarnas kompetens (yrkesmässig och interpersonell) som består av ungdomars kvalifikationer och deras förvärvande av yrkeserfarenhet. Denna verksamhet kommer att möjliggöra förvärv av färdigheter eller förmåga att utföra arbetsuppgifter på arbetsplatsen, underlätta ungdomars inträde på arbetsmarknaden genom de planerade formerna i projektet. Dessutom kommer ungdomars potential att utveckla entreprenörskap på den lokala marknaden och i regionen att utnyttjas. Projektets resultat kommer att vara uppnåendet av sysselsättningseffektivitetsindikatorer på 44 % – för de mest utsatta och på en nivå på 59,5 % – för övriga deltagare i projektet.