Het hoofddoel van het project (P) is het verbeteren van de competenties van 130 administratief en leidinggevend personeel van medische entiteiten in het kader van de goede werking van het gezondheidsstelsel als onderdeel van opleiding en postdoctorale studies. Het zal worden bereikt door de uitvoering van twee dagen voltijdse opleiding op het gebied van HB-HTA en financieel, operationeel en personeelsbeheer van medische entiteiten, het gebruik van gezondheids- en communicatiebehoeftenkaarten en postdoctorale studies met HTA en de basisprincipes van het management in de gezondheidszorg (HB-HTA, corruptiebestrijdingsactiviteiten, financiën en interne audit) 2 edities van studies die plaatsvinden in 2 gr. 25 pers. in Krakau.De doelgroep van het project zal 130 mensen zijn (administratief personeel en managers van medische entiteiten en vertegenwoordigers van de betaler en entiteiten die gezondheidsafdelingen opzetten) die hun beroepskwalificaties op het gebied van ondersteuning willen verbeteren. 2). Resultaten en producten: het project zal betrekking hebben op 130 mensen, waarvan min.117 (90 %) hun beroepskwalificaties zullen verhogen.