Het belangrijkste doel van het project is oplossingen te vinden voor langdurige werkgelegenheidsproblemen in de Tsjechische Republiek, die via de sociale dialoog zullen plaatsvinden. Op basis van het sociale partnerschap en in samenwerking met regionale actoren zullen kernthema’s worden vastgesteld en ontwikkeld. Het doel zal zijn om aan te tonen dat een efficiënter gebruik van flexibele vormen van arbeidspatronen en vermindering ervan zonder loonverlaging zowel het concurrentievermogen kan vergroten als de werkgelegenheid kan vergroten en het resultaat kan zijn van de sociale dialoog.