Different Doors wil verder bouwen aan een vitale organisatie, die kansrijk is op het moment dat iedereen daar achter staat. Betrokkenheid en het goede voorbeeld van directie is ook de betrokkenheid van medewerkers en dus een van de kritische succesfactoren. Duurzame inzetbaarheid doe je samen, weten wat er speelt op het gebied van gezond, leren of organisatieontwikkeling. Gedeeld eigenaarschap en verbondenheid met Different Doors.