De onderhavige steunaanvraag wordt ingediend door een consortium van gemeenten en organisaties in het district Jászberény. Het district is een begunstigde wijk. Het district ligt in het district Jász-Nagykun-Szolnok, waar het bbp per hoofd van de bevolking aanzienlijk lager is dan het nationale gemiddelde. De subsidieaanvraag die naar aanleiding van deze oproep tot het indienen van voorstellen moet worden ingediend, heeft betrekking op de uitvoering van een modelprogramma voor intergemeentelijke samenwerking. De algemene doelstelling van het programma en het huidige project is het verminderen van de spanning tussen de behoeften van de lokale samenleving en de lokale overheid, zoals gedefinieerd in het begrotingskader. De subsidieaanvraag die is opgesteld naar aanleiding van deze oproep tot het indienen van voorstellen, in overeenstemming met de doelstellingen van de oproep, is bedoeld om bij te dragen aan: uitvoering van stimuleringsprogramma’s om tekorten aan vaardigheden in menselijke overheidsdiensten te verlichten; kansarme groepen voor te bereiden op inzetbaarheid, deel te nemen aan arbeidsmarktinstrumenten en hun toegang tot de arbeidsmarkt te vergemakkelijken; versterking van de rol van de sociale organisatie van kleine lokale gemeenschappen en versterking van de instandhoudingscapaciteit van het platteland; versterking van de interculturele samenwerking. Doelstellingen en doelgroepen: Uitvoering van stimuleringsprogramma’s om de professionalisering van menselijke overheidsdiensten te verbeteren. Doelgroep: dienstenpakketten ontwikkelen en versterken ter ondersteuning van de inzetbaarheid van mensen in de werkende leeftijd die tot kansarme groepen behoren. Doelgroep: kansarme, actieve bewoners Versterking van de sociale rol van kleine lokale gemeenschappen. Doelgroep: jongeren, ouderen, totale bevolking van de nederzetting Verbetering van de levenskwaliteit in de nederzetting/regio, verbetering van de retentiecapaciteit van het platteland en ondersteuning van de verspreiding daarvan. Doelgroep: andere categorieën van activiteiten die onder de volgende categorieën vallen: Het vergroten van de inzetbaarheid van kansarme groepen, het vergemakkelijken van hun deelname aan actieve arbeidsmarktinstrumenten en hun deelname aan de arbeidsmarkt, en het ontwikkelen van een geïntegreerd systeem ter ondersteuning van de inzetbaarheid. Doelgroep: kansarme, actieve bewoners Versterking van de sociale rol van kleine lokale gemeenschappen. Doelgroep: leden van kleine lokale gemeenschappen Versterking van de instandhoudingscapaciteit van het platteland en ondersteuning van het delen van waarden in dit verband. Doelgroep: jongeren, professionals, bevolking Versterking van de interculturele dialoog. Doelgroep: het consortium bestaat uit 7 nederzettingen van het district Jászberényi in de noordelijke Grote Vlakte, provincie Jász-Nagykun-Szolnok, een middelbare school met religieus onderhoud in Jászberény, en twee ngo’s: Het bestaat uit 10 leden: Gemeenten: Jászberény, Jasagó, Iasiso-Gheorghe, Pustamonostor, Jasboldoghaza, Jastelek en Jasakōhalma; Jászberény katholieke kleuterschool, basisschool, Liska József middelbare school en college; Hongaarse Rode Kruis Jász — Nagykun — Szolnok County Organisation; „Plaats” Stichting. De consistentie tussen verplichte en facultatieve activiteitengroepen en projectactiviteiten wordt in de week opgenomen. Geplande activiteiten van het project: 1. Voorbereiding en uitvoering van een lokaal plan voor de ontwikkeling van het menselijk potentieel. 1.1 Opstelling van een lokaal actieplan voor de ontwikkeling van menselijk potentieel. 1.2 Uitvoering van het actieplan voor de ontwikkeling van het plaatselijke menselijk potentieel: Uitvoering van maatregelen om het tekort aan beroepsbeoefenaren in de menselijke dienstverlening aan te pakken: — Ontwikkeling van een studiebeurs voor beroepsbeoefenaren in verband met kennisvergroting. — Huisvestingssteun om tekorten aan vaardigheden te verlichten. — Ontwikkeling van een systeem van voordelen in natura in verband met de lokalisatie van professionals. — Uitvoering van andere in het actieplan ontwikkelde activiteiten, functieanalyse, reorganisatie, voorbereiding en uitvoering van een actieplan). Organisatorische ontwikkeling. 2. Voorbereiding van individuele ontwikkelingsplannen (EFT) en competentieontwikkeling. 2.1 Bevoegdheidsmeting. 2.2 Verbetering van de competentie. Het bijscholingstraject van een persoon wordt vastgesteld op basis van het EFT. Dus, het hier gepresenteerde trainingsportfolio kan variëren, uitbreiden. Daarnaast kunnen de gegeven 4 trainingsprogramma’s, gemiddeld 30 uur, variëren in hoeveelheid en type. Huidige opleidingsportefeuille op het moment van projectplanning: — Leermethode — werksocialisatie — samenwerking, samenwerking in groep — mogelijkheden voor conflictbeheersing — leven — basiscomputergebruik — vreemde taal — belangstelling trekken Sociale mentoren: Individuele ontwikkelingsplannen worden opgesteld door het pe...