Het project Social Inclusion and Change in Work and Functional Capacity (Solmu) heeft een methode ontwikkeld voor zelfbeoordeling van werk en functionele capaciteiten Kykyviisari. De Kykyviisari is specifiek bedoeld voor de zelfbeoordeling van de arbeids- en functionele capaciteit van inactieven in de werkende leeftijd. Kykyviisari werd oorspronkelijk ontwikkeld voor het gebruik van de ESF-prioriteit voor vijf projecten, maar al snel werd ontdekt dat er behoefte is aan een uitgebreidere methode van zelfbeoordeling, zoals de Kykyviisari in het servicesysteem. Het gebruik van de tovenaar is daarom zeer wijdverspreid, en in 2020-2022 zal de focus liggen op het maken van Kykyviisari tot een onderdeel van het digitale servicesysteem. Naast de ondersteuning van rooting zal voor vijf projecten een veranderingsindicator worden verstrekt aan de financier (STM) voor de prioritaire as van het ESF. De veranderingsindicator stelt de financier in staat te kijken naar projecten in het kader van de vijf prioritaire as die Kykyviisar hebben gebruikt, afhankelijk van de veranderingen in de werk- en operationele capaciteit van de projectdeelnemers. Deze indicatorwerk is ook een integraal onderdeel van het ondersteunen van projecten voor het gebruik van de Kykyviisar. In 2020-2022 zullen de gebruikersoriëntatie en toegankelijkheid van de Kykyviisari verder worden ontwikkeld op de Solu. Het doel is om de Kykyviisari zo eenvoudig mogelijk te maken en de doelgroep zo zinvol mogelijk te bedienen. In een bredere context heeft het Solmu-project tot doel de weg naar het beroepsleven te bevorderen voor mensen die gedeeltelijk in staat zijn om te werken en die zich in een uitdagende positie op de arbeidsmarkt bevinden. Het project heeft ook tot doel het publiek bewust te maken van werk en functionele capaciteit, en het vermogen van individuen om op te treden en deel te nemen aan de verbetering van hun werk- en functionele capaciteit te ondersteunen.