De voornaamste doelstelling van het project is het stimuleren van uitzendarbeid, rekening houdend met het beginsel van gelijke juridische behandeling dat aan uitzendkrachten wordt geboden ten opzichte van werknemers die voor onbepaalde tijd in dienst zijn, en het waarborgen van de doeltreffendheid van het in de Europese en internationale wetgeving neergelegde beginsel van „flexizekerheid”; Daarnaast heeft het voorstel voor projecten ten aanzien van opleidingsdiensten tot doel het openbaar bestuur te vereenvoudigen en te standaardiseren door gemeenschappelijke systemen, met inbegrip van IT, te ontwikkelen en in te voeren, om de vergunningsprocedures voor aanbieders van volwassenenopleidingen te vergemakkelijken, met inbegrip van de toegang van burgers tot deze nationaal erkende, goedgekeurde opleidingsprogramma’s, en om de invoering te bevorderen van een mechanisme voor het verzamelen en afstemmen van de gegevens die nodig zijn voor het opzetten van nationale registers van aanbieders/specialisten/studenten voor opleidingsprogramma’s voor volwassenen, teneinde de transparantie te vergroten en het grote publiek te informeren.